Anastasia Marneth

Anastasia rondde in 1988 haar studie theoretische psychologie aan de Rijksuniversiteit Leiden af. In de 12 jaar daarna heeft ze met veel plezier diverse functies vervuld: beleidsmedewerker, manager informatievoorziening en businessunit directeur (Rutgers Stichting); communicatie adviseur (Gemeente Leiden).

In 2001 maakte ze de overstap naar het zelfstandig ondernemerschap en verbond ze zich aan Ontwikkelingspartners.

Anastasia houdt zich bezig met het implementeren van organisatie-verbeteringen, individuele coaching, team-ontwikkeling en intervisie.

"Ervaringsfeit: begrenzing stimuleert persoonlijke ontwikkeling. Daarom ben ik hartstochtelijk gericht op een optimale verbinding tussen organisatie-sturing en mens-ontwikkeling. Helder en praktisch toepasbaar: van visie naar concrete doelstellingen; van doelstellingen naar individuele targets."

"Hier-en-nu is uitgangspunt: ik nodig uit om te reflecteren, prikkel om ingesleten patronen onder de loep te nemen en moedig aan om te oefenen met nieuw gedrag."